Jean-François Beaulieu

Président-directeur général et copropriétaire, Les Pliages Apaulo inc.

Une formation en relations industrielles

Diplômé en relations industrielles de l’Université Laval, Jean-François Beaulieu entre dans le monde manufacturier au tournant des années 2000.

Le choix de cette discipline n’est pas anodin pour la suite. Les relations industrielles se situent à la croisée de la gestion, du droit du travail et de l’organisation de la production – soit précisément les trois registres qu’un directeur d’usine doit tenir simultanément. Sa trajectoire commence par les personnes et débouche sur les opérations. C’est l’ordre inverse du chemin habituel.

2000-2011 – Onze années en ressources humaines

À l’été 2000, il amorce sa carrière dans le secteur des ressources humaines au sein de plusieurs entreprises multinationales. En onze ans, il gravit les échelons du rôle de conseiller à celui de directeur des ressources humaines.

Ball Corporation – Le passage aux opérations

Identifié comme employé à fort potentiel par la direction de Ball Corporation, il se voit offrir un parcours de formation structuré couvrant l’administration, la finance, la méthode LEAN et la gestion de projets. Ce programme est conçu pour préparer à des postes de direction générale.

En janvier 2011, il est promu à la direction des opérations de l’usine de Sherbrooke de la multinationale. En 2015, il en devient le directeur d’usine.

C’est durant ces années que se forme la double compétence qui caractérise sa gestion aujourd’hui : une connaissance fine de l’organisation du travail, héritée des ressources humaines, appliquée à la conduite quotidienne d’un site de production.

Usinatech – Vice-présidence aux opérations

Il poursuit ensuite sa carrière à titre de vice-président aux opérations chez Usinatech.

2022 – De gestionnaire à repreneur

En mars 2022, il franchit le pas de l’entrepreneuriat. Avec un groupe d’entrepreneurs estriens, il se porte acquéreur de Les Pliages Apaulo inc., manufacturier de contreplaqué moulé établi à Waterville depuis 1988, dont il devient copropriétaire et président-directeur général. Découvrir l’histoire de l’entreprise →

Pour mener ce projet, il constitue son équipe de direction en s’entourant de collaborateurs chevronnés, dont plusieurs sont d’anciens collègues de travail. Le critère de sélection ne se limite pas aux compétences techniques : il retient des personnes qui partagent la même exigence d’excellence, de collaboration et de rigueur.

Sa façon de diriger

Les investissements engagés depuis la reprise suivent deux axes assumés : accroître la capacité de production d’une part, améliorer la sécurité et le bien-être des employés d’autre part.

Cette dualité n’est pas un argument de communication. Elle est la conséquence directe d’un parcours qui a commencé en relations industrielles : la performance manufacturière et les conditions de travail y sont traitées comme deux faces du même problème, non comme des objectifs à arbitrer l’un contre l’autre.

L’amélioration continue est le fil conducteur de sa méthode, héritée de sa formation LEAN et de ses années à la direction d’usine.

Sous sa direction

Depuis 2022, Les Pliages Apaulo inc. s’est hissée au rang de leader mondial de la matrice de découpe rotative en bois, en volume d’unités vendues, et distribue aujourd’hui dans plus de vingt pays. Des projets d’expansion sont à l’étude pour répondre à la croissance de la demande. Voir le parcours de l’entreprise →